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大连海事大学高层次人才招聘

大连海事大学高层次人才招聘

大连海事大学高层次人才招聘(长期有效) 一、招聘学科专业

交通运输工程、船舶与海洋工程、信息与通信工程、管理科学与工程、计算机科学与技术、环境科学与工程、海洋科学、生物学、控制科学与工程、电气工程、动力工程及工程热物理、电子科学与技术、机械工程、材料科学与工程、土木工程、力学、法学、应用经济学、工商管理学、外国语言文学等相关学科专业。

二、人才类别

(一)国家“千人计划”人选

1、长期、短期项目

申报条件:
(1)一般应在海外取得博士学位,不超过55周岁;
(2)在国外著名高等院校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者;
(3)具有世界一流研究水平,近5年在国际重要核心刊物上发表过具有重要影响的学术论文或获得国际重要科技奖项。

2、“青年千人计划”项目

申报条件:
(1)属自然科学或工程技术领域,年龄不超过40周岁;
(2)在海外知名高校取得博士学位,并有3年以上的海外科研工作经历;
(3)申报时在海外知名高等院校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位;
(4)引进后全职回国工作。

待遇
(1)中央财政给予“千人计划”长期项目人选每人人民币100万元的一次性补助,给予“千人计划”短期项目、“青年千人计划”人选每人人民币50万元的一次性补助;
(2)“青年千人计划”将根据拟引进人才所在学科领域、能力水平等差异,经评审给予100—300万元科研补助经费,一次核定,按进度拨款;
(3)大连市为千人计划“长期项目”入选者提供30万安家补贴;
(4)全职引进人才,学校一次性提供丰厚的安家费、科研配套经费,解决子女入托、入学问题,按学校相关规定优先解决爱人工作,积极协助受聘人员申请各类科学研究基金,实行协议年薪制;
(5)学校提供周转住房。

(二)“长江学者奖励计划”特聘教授、讲座教授

1、特聘教授

申报条件:
(1)申报当年1月1日,自然科学类、工程技术类人选年龄不超过45周岁,人文社会科学类人选年龄不超过55周岁。对于直接从海外应聘的高层次人才可根据实际情况略做放宽;
(2)一般具有博士学位,在教学科研一线工作;海外应聘者一般应担任高水平大学副教授及以上职位或其他相应职位,国内应聘者应担任教授或其他相应职位;
(3)胜任核心课程讲授任务;学术造诣高深,在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就;具有创新性、战略性思维,具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能力;具有较强的领导和协调能力,能带领学术团队协同攻关;
(4)聘期内全职在受聘高校工作。应在签订聘任合同后一年内全职到岗工作。

2、讲座教授

申报条件:
(1)在海外教学科研一线工作,一般应担任高水平大学教授职位或其他相应职位;
(2)学术造诣高深,在本学科领域具有重大影响,取得国际公认的重大成就;(3)每年在国内受聘高校工作2个月以上。

待遇
(1)特聘教授享受特聘教授奖金,同时享受学校按国家和学校有关规定提供的工资、保险、福利等待遇;
(2)讲座教授享受讲座教授奖金;
(3)大连市为“长江学者奖励计划”特聘教授入选者提供30万安家补贴;
(4)全职引进人才,学校一次性提供安家费、住房补贴,解决子女入托、入学问题,按学校相关规定优先解决爱人工作;
(5)学校为特聘教授、讲座教授配套相应的科研经费和提供良好的科研工作环境,积极协助受聘人员申请各类科学研究基金;
(6)学校提供周转住房。

(三)学科带头人

申报条件:
1、国内具有正高级职务,年龄一般不超过45周岁;
2、国内领先、国际知名学者,学术造诣深,学术水平在国内同领域处于领先地位,取得过国际公认的重要成就;
3、从事教学科研第一线工作,胜任专业主干课程讲授任务。
(国外具有相当学术水平的优秀人才在年龄、职称等方面可放宽考虑)

待遇
1、享受学校按国家和学校有关规定提供的工资、保险、福利等待遇;
2、大连市为国家级重点学科、重点实验室、工程研究(技术)中心、工程实验室学术技术带头人,在国内外担任重大科技项目的首席科学家、重大工程项目的首席工程技术专家和管理专家,在国(境)外著名高校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者提供安家补贴30万元;为国家有突出贡献的中青年专家,国家杰出青年基金获得者,“新世纪百千万人才工程”国家级人选,国家级科学技术奖前两名完成者,在国(境)外著名高校、科研院所担任相当于副教授职务的专家学者,在世界500强或国内100强企业担任3年以上高级职务的专业技术人才和经验管理人才等提供安家补贴20万元;
3、学校一次性提供安家费、住房补贴,协助解决子女入托、入学问题;
4、学校将积极协助受聘人员申请各类科学研究基金,配套相应的科研经费和提供良好的科研工作环境;
5、学校提供周转住房。

(四)学术骨干

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