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1300余人應考北京冬奧組委社會招聘

原標題:1300余人應考北京冬奧組委社會招聘

  本報訊(記者 吳東)前天上午11時半,1300多人完成了北京冬奧組委2019年社會招聘筆試。

  據了解,此次招聘共設45個崗位,擬招聘51名工作人員。自10月9日北京冬奧組委發布2019年社會招聘考試信息以來,共有近65萬人次瀏覽招聘系統,5000余人報名,近2000人通過資格初審。報名最多的對外聯絡部貴賓服務崗成為本次社會招聘競爭最激烈的崗位。

  本次考試共設置64個考場。筆試從上午9時開始,時長150分鐘。試題委托專業機構命制,內容涵蓋公共知識、語言知識、冬奧會相關知識等,主要測試公共知識水平、語言能力、文字表達能力和運用所學知識分析解決實際問題的能力等。

  此次招聘的崗位涉及體育、宣傳、對外聯絡等業務領域,具有很高的專業要求,而且與賽時需求密切相關,很多人才入職后將到場館工作,這也體現了冬奧組委工作向場館傾斜、人才向一線匯聚的階段性特點。

  11月下旬,北京冬奧組委將根據考生筆試成績以及資格復審情況進行面試,最終確定崗位候選人,並進行檔案審核、體檢等程序,通過后辦理入職手續,應聘成功者將在明年初正式走上工作崗位。

  北京冬奧組委人力資源部部長閆成介紹說:“北京冬奧會籌辦工作已經進入測試就緒階段,冬奧組委組織結構和人員配置要實現場館化,目標就是要通過一系列測試,使賽時各項准備工作就緒,這是這個階段最主要的特點。所以組委會招聘的人才要向場館一線崗位傾斜,招聘更多有實際操作經驗和能力的人。”

  記者了解到,北京冬奧組委建立了“人才儲備庫”並持續開放,對於有意願加入北京冬奧組委工作的人員可申請加入,北京冬奧組委將視籌辦工作的需要和聘任職位的崗位要求,對人才儲備庫當中符合聘任條件的人員動態管理,擇優錄用。

(責編:董兆瑞、高星)

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